Pengukuran Kinerja Pada Tahun 2026
NO Unit Kerja Target Satuan Kinerja (%) Cascading
TW1 TW2 TW3 TW4
1. Asisten Deputi Fasilitasi Perdagangan dan Pengembangan Ekspor     97.25 91.15 n/a n/a
A. Terwujudnya Penguatan Nilai Perdagangan Internasional     89 64.59 n/a n/a

IKU 1.1.  Nilai Ekspor Barang Nasional

300.42 USD 89 64.59 n/a n/a
B. Terwujudnya Kebijakan Fasilitasi Perdagangan dan Pengembangan Ekspor yang Berkualitas     100 100 n/a n/a

IKU 2.1.Persentase Efektivitas Sinkronisasi, Koordinasi dan Pengendalian Kebijakan terkait dengan Pengembangan Ekspor  

85 Persentase 100 100 n/a n/a

IKU 2.2. Persentase Efektivitas Sinkronisasi, Koordinasi dan Pengendalian Kebijakan terkait dengan Pengendalian Impor

85 Persentase 100 100 n/a n/a

IKU 2.3. Persentase Efektivitas Sinkronisasi, Koordinasi dan Pengendalian Kebijakan terkait dengan Penyederhanaan Prosedur Perdagangan

85 Persentase 100 100 n/a n/a
C. Terwujudnya Penyelenggaraan Koordinasi Sinkronisasi, dan Pengendalian Kebijakan Asisten Deputi Fasilitasi Perdagangan dan Pengembangan Ekspor yang Berkualitas     100 100 n/a n/a

IKU 3.1. Indeks Kepuasan Penyelenggaraan Sinkronisasi, Koordinasi dan Pengendalian di Bidang Fasilitasi Perdagangan dan Pengembangan Ekspor

3 s.d. 4 Indeks 100 100 n/a n/a
D. Terwujudnya Tata Kelola Asisten Deputi Fasilitasi Perdagangan yang Baik     100 100 n/a n/a

IKU 4.1 Persentase Pelaksanaan Reformasi Birokrasi (RB) Asisten Deputi Fasilitasi Perdagangan dan Pengembangan Ekspor

92 Persentase 100 100 n/a n/a
Penjelasan warna
No Warna Keterangan
1
Skor >= 100
2
80 <= Skor < 100
3
Skor < 80
  • Nilai Kinerja Level Unit Kerja diperoleh dari nilai rata-rata capaian kinerja pada Sasaran, sedangkan nilai kinerja level sasaran diperoleh dari nilai rata-rata capaian kinerja pada Indikator.