Pengukuran Kinerja Pada Tahun 2025
NO Unit Kerja Target Satuan Kinerja (%) Cascading
TW1 TW2 TW3 TW4
1. Asisten Deputi Kerja Sama Ekonomi Bilateral     99.5 114.59 115 n/a
A. Terwujudnya Kerja Sama Ekonomi Bilateral yang Efektif dalam Mendukung Target Pertumbuhan Ekonomi     104.79 118.37 120 n/a

IKU 1.1 Tingkat Efektifitas Kerja Sama Ekonomi Bilateral melalui Jumlah Komitmen Nilai Perdagangan dan dengan Investasi dengan Negara Mitra Indonesia   

85 Persentase 104.79 118.37 120 n/a
B. Terwujudnya Kebijakan Kerja Sama Ekonomi Bilateral yang Berkualitas     73.7 120 120 n/a

Presentase Efektifitas Sinkronisasi, Koordinasi, dan Pengendalian Kebijakan terkait Penyelesaian Komitmen, Keikutsertaan pada Forum dan Implementasi Kebijakan pada Kerja Sama Ekonomi Bilateral dengan Negara Mitra Indonesia

75 Persentase 73.7 120 120 n/a
C. Terwujudnya Layanan Sinkronisasi, Koordinasi dan Pengendalian di Bidang Kerja Sama Ekonomi Bilateral yang Berkualitas     n/a 100 100 n/a

Indeks Kepuasan Layanan Sinkronisasi, Koordinasi dan Pengendalian di Bidang Kerja Sama Ekonomi Bilateral 

3 s.d. 4 Indeks 0 100 100 n/a
D. Terwujudnya Reformasi Birokrasi ( RB ) Asisten Deputi Kerja Sama Ekonomi Bilateral yang Profesional     120 120 120 n/a

Persentase Pelaksanaan Reformasi Birokrasi ( RB ) Asisten Deputi Kerja Sama Ekonomi Bilateral

85 Persentase 120 120 120 n/a
Penjelasan warna
No Warna Keterangan
1
Skor >= 100
2
80 <= Skor < 100
3
Skor < 80
  • Nilai Kinerja Level Unit Kerja diperoleh dari nilai rata-rata capaian kinerja pada Sasaran, sedangkan nilai kinerja level sasaran diperoleh dari nilai rata-rata capaian kinerja pada Indikator.